В нашей компании работает около 250 граждан Молдавии, и нас интересует активное привлечение новых сотрудников.
На данный момент мы ищем менеджера по подбору персонала на удаленную работу. После прохождения испытательного срока, есть возможность переезда в Эстонию с проживанием.
В месяц необходимо находить от 20-50 человек, начиная от разнорабочих до профильных специалистов.
Рассмотрим кандидатов с опытом работы от 2 лет в HR сфере.
Основные задачи:
- Поиск сотрудников
- Проведение собеседований и анализ - на сколько человек отвечает требованиям фирмы и заданной вакансии
- Подготовка людей к выезду в Эстонию
- HeadHunt
- Работа в коллективе
- Проактивность в привлечении сотрудников, взаимодействие с маркетинговым отделом
Со своей стороны предлагаем:
- Достойную заработную плату за результат
- Сотрудничество с современной Европейской компанией
- Командировки в Эстонию
